泰信大学堂首期讲师座谈会隆重举行

  2018年9月10日，是第34个教师节，也是泰信大学堂首期讲师座谈会举行的日子。座谈会由公司材料板块总经理杜敏利先生主持，泰信大学堂名誉校长刘玉淼先生、泰山慈善基金会秘书长赵芬女士和泰信大学堂首批内训讲师团欢聚一堂，共叙发展。

  会议伊始，大家一起观看了座谈会专题视频，回顾了泰信大学堂从2017年9月揭牌起一年来的发展：从岗位专家到内训讲师的蜕变、从单纯的外派培训到内外训的完美结合、从线下课到线上课的开发与呈现……泰信大学堂一路走来，步伐稳健。

  会上刘校长对各位讲师提出了新的希望，并分享了三点：在座的每一位讲师要做好自己人生的修炼，协调好自己与家庭的关系，与事业的关系，做到“心静”；泰信大学堂的课程开发，一定要注重系统性、连续性，不断丰富自己的课程体系；泰信要做百年企业，要实现企业的良性发展，有过硬的产品质量和稳定的效益做支撑，实现员工、企业、社会的协调发展。

  经过课程开发与授课评估，泰信大学堂第一批内部讲师已通过考核，获得内部聘任。刘校长为各位内部讲师颁发了聘书、课时费红包；每一位讲师还收到了不一样的教师节礼物：由泰信大学堂定制、刘校长亲笔题写的记录本。题写的内容根据每一位讲师的岗位而有所不同，每一句话都让人备受鼓舞：“制造强国，泰信有责！”“大国工匠，我们培育！”“中国崛起，制造担当！”“教育改变命运，技能改变生活！”“质量和效益是企业的生命，科技和创新是企业发展的动力，战略和人才是企业发展的核心！”“人有我优，人优我高，人高我特，人特我异！依托企业，发展自己，尽职尽责，反哺平台！”……

  与会人员就泰信大学堂下一步的工作重点进行了热烈的讨论。讲师们表示，今天度过了不一样的教师节、收获多多，也将在下一步的工作中充分发挥讲师的作用，助力企业增效、员工赋能。到会嘉宾赵女士也为大学堂的发展给予了中肯的建议，对大学堂的发展机制及讲师们的专业度给予高度评价。

  杜总进行了总结讲话，肯定了泰信大学堂一年来的成绩，并指出了新一年的要求和发展方向；希望各位讲师一起努力，进一步梳理完善大学堂的课程体系，整合优势资源，推动公司培训工作的发展。

  泰信大学堂首期讲师座谈会圆满结束。